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[쥐띠]
바라는 것이 매우 잘 풀려 바라는 것이 없겠다.
1948년생, 새로운 발상도 많이 나오는 하루이며 유익한 날이 된다.
1960년생, 오늘은 왠지 모르게 기운이 없고 무언가를 해도 뭔가 빠진 듯한 기분이 들기 쉬운 하루다.
1972년생, 업무 등에서 상당한 두각을 나타낼 수 있는 하루이다.
1984년생, 한 발짝 물러서 혼자만의 시간을 가지고 그 사람을 관찰하도록 하라.
[소띠]
첫 만남의 상대에게 좋은 인상을 줄 수 있는 하루이다.
1949년생, 업무에 너무 무리하지 말고 휴식을 취하도록 하라.
1961년생, 머리의 회전이 빠르고 아무도 생각지 못한 아이디어가 번뜩이는 날이다.
1973년생, 도전정신이 왕성하기에 새로운 프로젝트나 신제품개발을 궁리하기에 최적인 하루이다.
1985년생, 최근에 만나기 시작한 이성이 있다면 그 역시 조심하라.
[범띠]
참으로 어려운 지경에 빠져있다. 그래도 비상구는 있다.
1950년생, 사방에 고통과 어려움이 많은 때이므로 때를 기다리는 것이 좋다.
1962년생, 지금 상황에서는 노력을 해보아야 앞으로 나아가지를 못한다.
1974년생, 큰 성과를 올리지도 못하고 앞으로 나아갈수록 어려운 문제에 부닥치게 된다.
1986년생, 여행을 떠날 일이 있으면 다음으로 미루는 것이 길하다.
[토끼띠]
대인관계에 있어서 너무 실속을 따져서도 안 되지만 손해만 보아서도 안 된다.
1951년생, 타인의 눈에 비치는 당신의 모습도 항상 염두에 두도록 하라.
1963년생, 우선은 자기 자신을 꾸미는 일이 중요하다.
1975년생, 환상 속에 살고 있는 자들의 말은 신뢰감이 없다. 믿지 마라.
1987년생, 연인을 만들고 싶다면 나름대로의 행동이 필요하다.
[용띠]
자신을 쉽게 드러내서는 안 되는 시기이다. 조심하게 행동하라.
1952년생, 사람들 앞에서 발언이나 주장을 할 때 깊이 생각하여야 한다.
1964년생, 누군가의 추천으로 좋은 기회를 맞이하게 된다.
1976년생, 같은 맥락에서 남보다 앞서서 이끌기보다는 뒤에서 밀어주는 지혜가 필요하다.
1988년생, 자신의 힘으로는 많은 일을 해내기 어려우므로 타인의 도움이 적극적으로 구해야 한다.
[뱀띠]
상대방과 싸우기보다는 일단 화해를 하고 일을 처리하도록 하라.
1953년생, 주변과 화합하면 기대 이상의 결과를 얻게 될 것이다.
1965년생, 음양의 화합으로 사랑의 감정이 최고조에 달할 운이다.
1977년생, 작은 선물과 함께 사랑하는 마음은 더욱 강하게 나타난다.
1989년생, 연애운이 굉장히 좋은 하루다, 적극적으로 밀고 나아가라.
[말띠]
안으로 손해와 좌절이 숨어있는 시기이다.
1954년생, 일이 조금 잘 풀린다하여 전진이 지나쳐서 일이 잘 안 풀릴 수도 있다.
1966년생, 스스로 적절하게 브레이크를 걸 줄 알아야 한다.
1978년생, 오랜 가뭄이 계속되어 비가 쏟아지길 바랄 뿐이다.
1990년생, 자신이 너무 강성하기 때문에 주위가 압도된다.
[양띠]
주장만 너무 내세우다 보면 오해가 생길 우려가 있다.
1955년생, 예의를 바르게 갖추고 도리에 어긋나는 일이 없도록 행동에 신경 쓰셔야 한다.
1967년생, 찾던 것을 찾거나 기다리던 소식을 듣게 된다.
1979년생, 오랫동안 걱정시켰던 문제의 실마리를 잡을 수 있다.
1991년생, 융통성 있게 행동하도록 하라.
[원숭이띠]
안정되고 차분한 운기가 느껴지는 하루가 되리라.
1956년생, 오늘은 이상하리만큼 기력에 넘쳐 있는 하루이므로 매력을 한껏 발휘하도록 하라.
1968년생, 자신 있는 분야의 상황을 철저히 분석하고 결정하도록 하라.
1980년생, 취미나 능력을 살려서 부업에 도전해 보기에 좋은 하루이다.
1992년생, 선물을 받거나 이성에게서 차 대접을 받는다.
[닭띠]
본업을 소홀히 하면 오히려 역효과를 부르니 주의하라.
1957년생, 지루함을 느끼기 쉬운 하루다.
1969년생, 자신의 재능을 마음껏 발휘해서 활약 할 수 있는 시기이다.
1981년생, 평소와는 다른 애정표현이 필요한 시기이다.
1993년생, 대인관계에 행운이 있는 날이다.
[개띠]
자신을 적극적으로 어필해야만 좋은 결과를 얻을 수 있다.
1958년생, 커뮤니케이션운의 상승으로 모임이나 회식 등에서 생각지도 못한 행운을 잡을 수 있다.
1970년생, 무언가에 쫓기는 듯한 초조한 기분을 느낄 수 있다.
1982년생, 마음이 다급해질수록 발생하기 쉬운 실수를 최대한으로 줄이는 것이 관건이다.
1994년생, 친구들과 즐거운 시간을 보낸다.
[돼지띠]
거칠고 바람이 많이 부는 하루이다.
1959년생, 대인관계에서 상대방을 과대평가 혹은 과소평가 했던 이유로 발생하는 실수가 많다.
1971년생, 경거망동을 삼가고 알게 된 지 얼마 안 된 사람과는 어느 정도의 거리를 두도록 하라.
1983년생, 가까운 사람이라고 할지라도 행동에 있어서 조심해야 한다.
1995년생, 거짓말은 바로 들통이 나게 되므로 절대로 피하라.
제공=드림웍
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도의회 내년 상반기안에 12명 채용 예정[대구CBS 권기수 기자]
경북도의회 전경(사진=자료사진)도의회 정책보좌관제 도입을 둘러싼 도의회와 도청 공무원노조간 갈등이 갈수록 격화되고 있다.
도의회는 당초 계획대로 내년 상반기에 직원을 채용하겠다는 입장이고 공무원 노조는 감사 의뢰와 소송 등 강경 대응 방침을 예고했다.
△도의회, "의원 개별 보좌인력 아니다"
경북도의회는 의정활동의 전문성 강화를 위해서는 정책보좌관제 도입이 시급하다고 강조했다.
아울러 의원 개별 성격의 보좌 인력은 아니라는 점을 분명히 했다.
도의회 관계자는 "도의원이 모두 60명이고 채용인력은 12명인만큼 의원 개별 배치는 현실적으로 불가능하다"며 "이들은 6개 전문위원실별로 2명씩 배정돼 자료 수집 등 의원들이 요구사항을 처리하게 된다"고 밝혔다.
도의회는 또 도청 공무원노조가 정책보좌관제 위법 사례로 든 서울시의회의 경우 대법원이 기존 50명에 외에 50명을 추가로 채용하려는 행위에 대한 위법성을 지적한 것(기존 50명에 대해서는 소송대상이 아님)인만큼 이를 채용 자체에 대해 일괄적으로 적용하는 것은 문제가 있다는 입장이다.
도의회는 이에 따라 경북도 내년도 예산안(정책보좌인력 12명의 인건비 4억6천600만 원)이 통과되면 내년 상반기안에 이들을 채용할 계획이다. (당초 30명에서 12명으로 축소)
도의회 관계자는 "지방자치법이 개정되지 않아 지금으로선 유급 정책보좌관을 운영하 수 없는만큼 정규직이 아닌 시간선택제 임기제의 임시직으로 선발하게 된다"며 "시간선택제 임기제는 공무운 정원과 관계없이 기준 인건비 안에서 쓸 수 있는 인력으로 정원 초과는 아니라"고 설명했다.
의회 정책보좌관제는 현재 전국 12개 시도의회에서 시행되고 있다.
◇ 도청 공무원노조 "위·편법, 인력 낭비다"
경북도청 공무원노조 기자회견. (사진=노조 제공)경북도청 공무원노조는 우선 정책보좌관제 도입은 현행법상 분명한 위법행위라는 점을 지적했다.
노조 관계자는 "유급 정책보좌관을 둘 수 있다는 지방자치법이 개정되지 않은 상황에서 이를 시행하는 것은 위법으로 이를 받아 들일 수 없다"고 반발했다.
노조는 또 이를 피하기위해 시간선택제 임기제 공무원으로 채용하려는 것 역시 편법에 불과하다고 꼬집었다.
노조는 정책보좌관제 도입을 무조건적으로 반대한 것이 아니라 실적적으로 조직진단 등을 통해 실제로 인력이 얼마나 필요한지 등을 검토해 시행하는 것이 바람직하다고 밝혔다.
노조 관계자는 "정책보좌인력이 12명에서 20명 , 30명으로 늘어나는 것은 시간 문제"라며 "다른 시도와 비교해 과가 아닌 팀 단위 부서가 많아 도청내 인력 지원도 시급한 상황이고 노조 자체 분석으로는 현재 도의회 인력이 부족하지 않은 것으로 판단하고 있다"고 말했다.
노조는 이에 따라 다음 달 초 내년도 예산안 통과 시점에 맞춰 감사원이나 행정안전부 등에 감사를 의뢰하는 방안을 적극 추진할 계획이다.
아울러 지난 2017년 서울시의 사례를 검토해 경북도를 상대로 행정소송도 검토하는 등 법적 대응에도 불사하겠다는 입장도 내비쳤다.
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